7월 취업자 82.6만명↑, 증가폭 두 달째 둔화
취업자 절반이 노년층, 임시·일용직은 감소
7월 취업자가 1년 전보다 80만 명 넘게 늘었지만, 증가 폭은 두 달째 둔화했다.
취업자 증가 폭의 절반 이상은 여전히 60세이상 고령층이었고, 임시·일용직 취업자는 줄었다. 8월 10일 통계청이 발표한 ‘7월 고용동향’에 따르면 지난달 취업자 수는 2847만 5000명으로 1년 전보다 82만 6000명 증가했다.
증가폭은 같은 달 기준으로 2000년(103만 명)이후 22년 만의 최대다.
취업자는 지난해 3월 이후 17개월 연속 증가하고 있다.
그러나 증가 폭은 5월 93만 5000명에서 6월 84만 1000명으로 줄어든 데 이어 7월까지 두 달째 감소했다. 올해 1월과 2월 100만 명 이상을 기록한 취업자 증가폭은 지난 3월 83만 1000명으로 축소됐다가 4월(86만 5000명)과 5월(93만5000명) 다시 확대되고서 6월부터 다시 둔화하는 모습이다.
정부는 취업자 증가폭 둔화 국면이 앞으로 계속 이어질 것으로 보고 있다.
기획재정부는 6월 고용동향 발표 당시 “하반기부터 취업자 증가 폭은 점차 둔화할 것”이라고 언급했다. 7월 취업자 증가는 제조업이 견인했다. 제조업 취업자는 17만 6000명 늘어 2015년 11월(18만 2000명) 이후 가장 많이 늘었다. 반도체 수급개선과 수출 호조 등의 영향이다.
보건·사회복지서비스업(13만 명), 정보통신업(9만 5000명), 농림어업(9만 3000명), 전문·과학·기술서비스업(8만 6000명), 숙박·음식점업(5만 4000명)도 취업자가 늘었다.
반면 협회·단체·기타개인서비스업(-2만3000명), 금융·보험업(-2만 1000명), 도·소매업(-1만 명) 등에서는 취업자가 줄었다.
7월 취업자가 많이 늘었지만, 증가한 취업자중에서 60세 이상 고령이 47만 9000명으로 여전히 절반 이상인 것으로 나타났다. 50대(19만4000명), 20대(9만 5000명), 30대(6만 2000명)도 증가했다. 반면 40대 취업자는 1000명 줄어지난해 11월(-2만 7000명) 이후 8개월 만에 다시 감소했다. 40대 인구 자체가 줄어든 영향이
크다고 통계청은 설명했다.
상용근로자는 89만 5000명 늘었으나 임시근로자와 일용근로자는 각각 5만 2000명, 7만7000명 감소했다. 고용원 있는 자영업자는 7만8000명, 고용원 없는 자영업자는 4만 9000명 늘었다. 15세 이상 고용률은 62.9%로 작년 같은 달보다 1.6%포인트 높아졌다. 이는 1982년 월간 통계 작성 이래 7월 기준 가장 높은 수준이다.
실업자는 83만 6000명으로 1년 전보다 8만4000명 감소했다. 올해 들어 실업자 감소폭이 매달 20만∼40만 명대였던 것을 고려하면 감소폭은 다소 축소됐다.
실업률은 2.9%로 0.3%포인트 떨어졌다.
비경제활동인구는 1594만 7000명으로 1년 전보다 57만 5000명 줄었다. 비경제활동인구는 연로(10만 4000명)에서만 증가하고 쉬었음(-18만3000명), 재학·수강 등(-14만 5000명), 육아(-14만 2000명)에서는 감소했다.
구직단념자도 18만 8000명 줄었다. 공미숙 통계청 사회통계국장은 “제조업을 중심으로 취업자는 증가하고 실업자와 비경제활동 인구가 감소해 고용 증가세가 지속됐다”고 말했다.
1분기 늘어난 일자리 절반은 60대 이상
올해 1분기에 늘어난 임금 근로 일자리 가운데 절반은 60대 이상 고령층이었던 것으로 나타났다. 고령층 일자리는 특히 보건·사회복지 분야에서 큰 폭으로 늘었다.
8월 25일 통계청이 발표한 ‘2022년 1분기 임금 근로 일자리 동향’에 따르면 올해 2월 기준 임금 근로 일자리는 1974만 9000개로 1년 전보다 75만 2000개 증가했다.
증가 폭은 관련 통계 작성이 시작된 2018년 이후 1분기 기준으로 가장 컸다.
연령별로 보면 60대 이상 일자리가 37만 8000개 증가해 가장 큰 폭으로 늘었다.
전체 일자리 증가분 가운데 절반은 60대 이상 고령층이었다.
50대(20만 9000개)를 포함하면 1분기 늘어난 일자리 10개 중 약 8개(78.1%)는 50대 이상 중·노년층에 돌아갔다. 이외 20대 이하(7만7000개), 30대(1만 9000개), 40대(6만 9000개) 일자리도 일제히 늘었다.
특히 30대 일자리는 2019년 3분기 이후 10개분기 만에 증가세로 전환했다.
전체 일자리 대비 비중은 40대가 24.0%로 가장 높았고, 이외 50대(22.6%), 30대(21.7%), 20대 이하(16.5%), 60대 이상(15.2%)의 순으로 나타났다. 산업별로는 보건·사회복지 분야(16만1000개) 일자리가 가장 큰 폭으로 증가했다.
건설업(9만 5000개), 전문·과학·기술(7만개), 제조업(6만 8000개) 일자리도 함께 늘었다.
신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)으로 타격을 받았던 숙박·음식업(6만 4000개)과 도소매업(6만 3000개) 역시 증가세를 나타냈다.
연령대별 일자리 증감을 산업별로 살펴보면 60대 이상 일자리는 보건·사회복지 분야(10만9000개)에서 가장 크게 늘었다.
반면 30대는 정보통신(1만 6000개) 증가분이 가장 컸다. 성별 일자리는 남성과 여성이 각각29만 8000개, 45만 4000개씩 증가했다.
전체 일자리 대비 비중은 남성이 57.0%, 여성은 43.0%를 차지했다.
남성 일자리는 건설업(6만 4000개), 제조업(3만 9000개), 전문·과학·기술(3만 7000개) 등에서 주로 늘었고, 여자는 보건·사회복지(13만개), 숙박·음식(4만 1000개) 등에서 늘었다.
전체 일자리 가운데 1년 전과 동일한 근로자가 점유한 지속 일자리는 69.4%, 신규 채용 일자리는 30.6%를 차지했다. 이 중 퇴직·이직으로 근로자가 대체된 일자리가 16.5%, 기업체 생성이나 사업 확장으로 생긴 신규일자리가 14.1% 등이다. 이외 기업체 소멸 또는 사업 축소로 사라진 소멸 일자리는 203만 1000개로 집계됐다.
고령층 10명 중 7명 “계속 일하고 싶다”
고령층(55∼79세) 인구 가운데 연금을 받는 사람이 절반에 그쳤고 10명 중 7명은 앞으로도 계속 일하고 싶다고 희망했다.
8월 26일 통계청이 발표한 경제활동인구 조사 고령층 부가 조사 결과에 따르면 올해 5월 기준 고령층 인구는 1509만 8000명으로 1년 전보다 33만 2000명(2.2%) 증가했다.
10년 전(1034만 8000명)만 해도 1000만 명대 초반에 그쳤던 고령층 인구는 올해 처음으로 1500만 명을 넘어섰다.
15세 인구 가운데 고령층 인구가 차지하는 비중도 10년 새 24.7%에서 33.4%로 올라갔다.고령층 취업자는 877만 2000명으로 49만 6000명 늘면서 역대 최대치를 기록했고, 고령층고용률(58.1%)도 최고치를 경신했다.
고령층 인구 가운데 1034만 8000명(68.5%)은 장래에도 계속 일하고 싶다는 의사를 밝혔다.
근로를 희망하는 고령층 비율은 10년 전 59.2%에서 올해 68.5%로 대폭 증가했다. 일하고 싶은 사유는 ‘생활비에 보탬(57.1%)’, ‘일하는 즐거움·건강이 허락하는 한 일하고 싶어서(34.7%)’ 순으로 많았다.
생활비가 차지하는 비중은 작년보다 내려갔고, 일하는 즐거움이 차지한 비중은 올라갔다. 장래 근로를 희망하는 고령층 인구는 평균 73세까지 일하고 싶다고 답했다. 장래 희망하는 월평균 임금 수준은 150만∼200만 원 미만(20.9%)이 가장 많았다.
고령층 인구가 가장 오래 근무한 일자리를 그만둔 평균 연령은 49.3세로 집계됐다. 이들 가운데 30.9%는 사업 부진·조업 중단·휴·폐업탓에 일자리에서 밀려났다.
권고사직·명예퇴직·정리해고(10.9%)를 포함하면 10명 중 4명은 본인 의사와 상관없이 주된 일자리를 그만둔 것이다. 가장 오래 근무한 일자리에서의 평균 근속기간은 15년 4.7개월로1년 전보다 2.6개월 늘었다.
직업별로 보면 관리자·전문가(20년 0.5개월)나 사무 종사자(16년 4.8개월)는 근속기간이 평균을 웃돌았으나, 서비스·판매종사자(12년 3.5개월)나 단순 노무 종사자(9년 3.5개월)는 근속기간이 상대적으로 짧았다.
고령층 가운데 지난 1년간 경험한 일자리가 과거 주된 일자리와 관련이 있다고 응답한 비율은 70.9%로 나타났다.
나머지 30%가량은 이전 일자리와 전혀 관련이 없거나, 별로 관련 없는 일에 종사했다.
고령층 절반은 연금 못 받아
지난 1년간 연금을 수령한 고령층은 745만 7000명(49.4%)으로 집계됐다.
연금 수령자 비율은 1년 전보다 1.0%포인트올라갔지만, 여전히 절반은 연금을 한 푼도 받지 못하고 있는 것이다.
60∼79세 연금 수령자 비율은 66.1%로 나타났다.
월평균 연금 수령액은 69만 원으로 작년 같은 달보다 5만 원 증가했다.
증가 폭은 2015년(8만 원) 이후 7년 만에 가장 컸다.
연금 구간별로 보면 25만∼50만 원 미만 수령자 비중이 44.4%로 가장 높았으며, 150만 원 이상 받는 사람은 10.7%에 그쳤다.
성별 연금 수령액은 남자가 90만 원, 여자는 46만 원으로 각각 7만 원, 3만 원씩 증가했다.
